Gaji PT Eagle High Plantations Tbk Terlengkap – Apakah PT Eagle High Plantations Tbk benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Eagle High Plantations Tbk tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Eagle High Plantations Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Eagle High Plantations Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Eagle High Plantations Tbk
PT Eagle High Plantations Tbk adalah perusahaan kelapa sawit terkemuka di Indonesia, yang berfokus pada produksi minyak kelapa sawit, karet, serta produksi dan distribusi produk olahan kelapa sawit. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1979 dan telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri perkebunan di Indonesia. PT Eagle High Plantations Tbk memiliki luas lahan perkebunan yang mencapai lebih dari 425.000 hektar, yang tersebar di berbagai wilayah di Indonesia, seperti Kalimantan, Papua, serta Sumatera.
Perusahaan ini memiliki komitmen yang kuat dalam menjalankan praktik pertanian yang berkelanjutan, dengan memperhatikan aspek sosial, lingkungan, dan ekonomi. Selain itu, PT Eagle High Plantations Tbk juga memegang teguh prinsip-prinsip kepemilikan tanah yang adil serta berkomitmen untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat sekitar.
PT Eagle High Plantations Tbk juga dikenal sebagai perusahaan yang memiliki rantai pasokan dan distribusi yang kuat, dengan mengelola beberapa pabrik pengolahan kelapa sawit dan karet yang modern serta memenuhi standar internasional. Perusahaan ini juga telah memperluas jejaknya ke pasar internasional dan mendirikan anak perusahaan di luar negeri untuk memasarkan produk-produknya ke pasar global.
Dengan visi untuk menjadi perusahaan perkebunan terkemuka di Indonesia dan di dunia, PT Eagle High Plantations Tbk terus berupaya untuk meningkatkan kualitas dan efisiensi produksi serta memberikan kontribusi yang positif bagi pembangunan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat di sekitar perkebunan.
PT Eagle High Plantations Tbk merupakan perusahaan perkebunan kelapa sawit terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini memiliki beberapa lokasi perkebunan yang tersebar di berbagai wilayah di Indonesia, termasuk Kalimantan, Sulawesi, dan Sumatera. Alamat kantor pusat PT Eagle High Plantations Tbk terletak di Menara Karya, Lantai 29, Jl. H.R. Rasuna Said Blok X-5, Kav. 1-2, Jakarta Selatan 12950.
Untuk bisa menghubungi PT Eagle High Plantations Tbk, Anda dapat menghubungi nomor telepon kantor pusatnya di (021) 2947 9860 atau mengirimkan email ke alamat info@eaglehighplantations.com. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki website resmi yaitu www.eaglehighplantations.com dimana Anda dapat menemukan informasi lebih lanjut mengenai perusahaan dan produk-produknya.
Tentang lokasi perkebunan PT Eagle High Plantations Tbk, Anda dapat menemukan lebih banyak informasi mengenai lokasi-lokasi perkebunan mereka melalui website atau menghubungi kantor pusat perusahaan. Sebagai perusahaan terkemuka di industri perkebunan kelapa sawit, PT Eagle High Plantations Tbk selalu berkomitmen untuk memastikan keberlanjutan bisnisnya, melindungi lingkungan, serta meningkatkan kesejahteraan masyarakat sekitar. Dengan inovasi serta pengelolaan yang berkelanjutan, PT Eagle High Plantations Tbk terus berupaya untuk memberikan produk berkualitas tinggi kepada pelanggannya.
Sebagai pelanggan atau mitra bisnis potensial, Anda dapat menghubungi PT Eagle High Plantations Tbk untuk lebih mendalami kerjasama bisnis, atau untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai produk-produk kelapa sawit yang mereka hasilkan.
Gaji PT Eagle High Plantations Tbk
PT Eagle High Plantations Tbk menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Eagle High Plantations Tbk berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Eagle High Plantations Tbk. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut adalah informasi gaji lengkap dari PT Eagle High Plantations Tbk:
Tabel Gaji PT Eagle High Plantations Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.350.000 |
| 2 | Admin | 3.900.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.300.000 |
| 4 | Operator | 3.300.000 |
| 5 | IT Support | 5.200.000 |
| 6 | Intern | 5.050.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.150.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.450.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.300.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.550.000 |
| 11 | Teknisi | 4.250.000 |
| 12 | Security | 4.300.000 |
| 13 | Receptionist | 5.750.000 |
| 14 | Driver | 4.350.000 |
| 15 | Administration | 4.950.000 |
| 16 | Sailor | 5.500.000 |
| 17 | Accounting | 6.750.000 |
| 18 | Services | 5.450.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.750.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.100.000 |
| 21 | Secretary | 7.350.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.950.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 8.000.000 |
| 24 | Medical Services | 7.800.000 |
| 25 | Information Technology | 6.850.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.550.000 |
| 27 | Staff | 8.100.000 |
| 28 | Addoperation | 7.300.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.650.000 |
| 30 | BPS | 9.850.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.550.000 |
| 32 | Supervisor | 8.050.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.900.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.350.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.600.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.500.000 |
| 37 | Change Agent | 8.500.000 |
| 38 | IT | 8.200.000 |
| 39 | Procurement | 9.300.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.700.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.350.000 |
| 42 | Procurement | 8.700.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.950.000 |
| 44 | Professional | 11.450.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.750.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.900.000 |
| 47 | Auditor | 11.800.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.450.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.850.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.450.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.850.000 |
| 52 | Accounting | 12.300.000 |
| 53 | Analyst | 13.750.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.500.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.600.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.700.000 |
| 57 | Manager | 15.950.000 |
| 58 | Cost Control | 14.250.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.400.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.700.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.650.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.150.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.050.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.600.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.850.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.400.000 |
| 67 | Marketing | 15.950.000 |
| 68 | Asset Management | 15.050.000 |
| 69 | Specialist | 15.550.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.450.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.550.000 |
| 72 | Production | 15.300.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.450.000 |
| 74 | Intern | 15.800.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.050.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.150.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 19.000.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.600.000 |
| 79 | Division Head | 18.450.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.350.000 |
| 81 | Engineer | 17.700.000 |
| 82 | Field Manager | 17.550.000 |
| 83 | Public Relations | 18.650.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.450.000 |
| 85 | Junior Auditor | 19.000.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.700.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.150.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.100.000 |
| 89 | Engineering | 18.350.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.950.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.400.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.050.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.500.000 |
| 94 | Laboratory | 18.150.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.400.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.700.000 |
| 97 | Officer | 20.450.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.050.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.050.000 |
| 100 | Planning Manager | 27.000.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.900.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.000.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.800.000 |
| 104 | Building | 33.600.000 |
| 105 | Executives | 33.700.000 |
| 106 | Team Leader | 33.800.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.450.000 |
| 108 | Director | 48.150.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.150.000 |
| 110 | Architect | 54.850.000 |
| 111 | General Manager | 76.800.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Eagle High Plantations Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Eagle High Plantations Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Eagle High Plantations Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Eagle High Plantations Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Eagle High Plantations Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Fasilitas makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Eagle High Plantations Tbk
Contoh isi slip gaji di PT Eagle High Plantations Tbk mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Januari 2023
Nama: Siti Rahayu
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.950.000
Tunjangan : Rp 510.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Eagle High Plantations Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Eagle High Plantations Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Eagle High Plantations Tbk
Gaji karyawan PT Eagle High Plantations Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Eagle High Plantations Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Eagle High Plantations Tbk. Jam kerja karyawan di PT Eagle High Plantations Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Eagle High Plantations Tbk
Gaji di PT Eagle High Plantations Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Eagle High Plantations Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Eagle High Plantations Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Eagle High Plantations Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Eagle High Plantations Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Eagle High Plantations Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Eagle High Plantations Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Eagle High Plantations Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Eagle High Plantations Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Eagle High Plantations Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Eagle High Plantations Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Eagle High Plantations Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Eagle High Plantations Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Eagle High Plantations Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Eagle High Plantations Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Eagle High Plantations Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Eagle High Plantations Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Eagle High Plantations Tbk
Jam kerja karyawan PT Eagle High Plantations Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Eagle High Plantations Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Eagle High Plantations Tbk juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Eagle High Plantations Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Eagle High Plantations Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Eagle High Plantations Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Eagle High Plantations Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Eagle High Plantations Tbk menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
