Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk dan semua hal terkait dengannya.
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak di bidang jasa penyediaan layanan yang berkaitan dengan pengelolaan terminal kendaraan bermotor. Didirikan pada tahun 1987, perusahaan ini berkantor pusat di Jakarta, Indonesia. PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk menawarkan berbagai layanan fasilitas terminal kendaraan, termasuk penyimpanan, bongkar muat, perawatan dan perbaikan kendaraan, serta layanan logistik terkait. Perusahaan ini juga memiliki sejumlah anak perusahaan yang terlibat dalam berbagai aspek bisnis terkait dengan industri otomotif.
Sebagai perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk memegang komitmen yang kuat terhadap standar keuangan dan korporasi yang tinggi. Perusahaan ini juga berusaha untuk mempertahankan integritas, kualitas layanan, dan keberlanjutan dalam segala aspek operasionalnya. Dengan kualifikasi yang kuat dan pengalaman yang luas dalam industri ini, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk telah memperoleh reputasi yang solid di pasar dan telah menjadi mitra yang dipercaya oleh berbagai pemangku kepentingan.
Dalam menjalankan operasinya, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk senantiasa berupaya untuk terus melakukan inovasi dalam hal teknologi, proses, dan sumber daya manusia. Perusahaan ini juga selalu memprioritaskan kebutuhan dan kepuasan pelanggan serta bertujuan untuk memberikan solusi terbaik dalam bidang layanan jasa terminal kendaraan. Dengan visi dan misi yang jelas, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk terus berkembang dan berinovasi untuk menjadi pemimpin dalam industri penyediaan layanan terminal kendaraan bermotor di Indonesia.
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk (Kendaraan Terminal) adalah perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan jasa perawatan, penjualan suku cadang, dan penyediaan fasilitas gudang untuk kendaraan bermotor. Kantor pusat perusahaan ini berlokasi di Jl. Raya Bekasi Km 20, Cakung, Jakarta Timur. Selain itu, Kendaraan Terminal juga memiliki kantor cabang di berbagai wilayah di Indonesia, seperti Surabaya, Semarang, Medan, dan Makassar.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai alamat dan kontak PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, Anda dapat menghubungi kantor pusat di nomor telepon (021) 460-2092 atau mengirimkan surel ke alamat email info@kendaraanterminal.co.id. Selain itu, untuk informasi mengenai kantor cabang di daerah-daerah lain, Anda bisa mengunjungi situs web resmi perusahaan di www.kendaraanterminal.co.id untuk mendapatkan informasi kontak yang lebih rinci.
Sebagai perusahaan terkemuka di bidangnya, Kendaraan Terminal berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada para pelanggan dan mitra kerja. Dengan tim profesional yang berpengalaman dan infrastruktur yang berkualitas, Kendaraan Terminal siap melayani kebutuhan perawatan dan penyediaan suku cadang kendaraan bermotor di seluruh Indonesia. Sehingga, bagi Anda yang membutuhkan layanan terkait dengan kendaraan bermotor, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk adalah mitra yang tepat untuk memenuhi kebutuhan Anda.
Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.700.000 |
| 2 | Admin | 3.550.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.850.000 |
| 4 | Operator | 3.250.000 |
| 5 | IT Support | 4.950.000 |
| 6 | Intern | 5.350.000 |
| 7 | Staff Accounting | 6.000.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.150.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.550.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.750.000 |
| 11 | Teknisi | 5.800.000 |
| 12 | Security | 5.950.000 |
| 13 | Receptionist | 5.150.000 |
| 14 | Driver | 5.100.000 |
| 15 | Administration | 4.550.000 |
| 16 | Sailor | 5.400.000 |
| 17 | Accounting | 5.550.000 |
| 18 | Services | 6.100.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.150.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.350.000 |
| 21 | Secretary | 6.800.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.400.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.850.000 |
| 24 | Medical Services | 6.850.000 |
| 25 | Information Technology | 7.900.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.850.000 |
| 27 | Staff | 7.050.000 |
| 28 | Addoperation | 7.800.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.800.000 |
| 30 | BPS | 8.350.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.200.000 |
| 32 | Supervisor | 8.050.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.400.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.250.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.650.000 |
| 36 | Assistant Controller | 10.000.000 |
| 37 | Change Agent | 8.500.000 |
| 38 | IT | 9.400.000 |
| 39 | Procurement | 9.000.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.350.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.550.000 |
| 42 | Procurement | 9.550.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.350.000 |
| 44 | Professional | 11.650.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.700.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.650.000 |
| 47 | Auditor | 11.750.000 |
| 48 | Field Engineer | 14.000.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.700.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.850.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.800.000 |
| 52 | Accounting | 13.850.000 |
| 53 | Analyst | 13.500.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.800.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.250.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.450.000 |
| 57 | Manager | 14.900.000 |
| 58 | Cost Control | 14.450.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.450.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.850.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.600.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.950.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.150.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.000.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.900.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.300.000 |
| 67 | Marketing | 15.950.000 |
| 68 | Asset Management | 16.850.000 |
| 69 | Specialist | 15.500.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.050.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.300.000 |
| 72 | Production | 15.400.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.050.000 |
| 74 | Intern | 15.000.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.950.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.050.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.150.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.250.000 |
| 79 | Division Head | 18.900.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.900.000 |
| 81 | Engineer | 17.400.000 |
| 82 | Field Manager | 18.000.000 |
| 83 | Public Relations | 17.050.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.350.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.100.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.250.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.500.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.250.000 |
| 89 | Engineering | 19.100.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.800.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.650.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.300.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.450.000 |
| 94 | Laboratory | 18.200.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.650.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.800.000 |
| 97 | Officer | 22.000.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.550.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.950.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.000.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.850.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.100.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.700.000 |
| 104 | Building | 33.550.000 |
| 105 | Executives | 32.350.000 |
| 106 | Team Leader | 33.850.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.700.000 |
| 108 | Director | 47.950.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.150.000 |
| 110 | Architect | 54.850.000 |
| 111 | General Manager | 75.250.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Fasilitas makan
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Desember 2023
Nama: Irfan Nugroho
Jabatan: Pekerja Packing
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.050.000
Tunjangan : Rp 430.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Gaji karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Gaji di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
