Gaji PT Multistrada Arah Sarana Tbk Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Multistrada Arah Sarana Tbk dan semua hal terkait dengannya.
PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Multistrada Arah Sarana Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Multistrada Arah Sarana Tbk
PT Multistrada Arah Sarana Tbk adalah perusahaan manufaktur yang bergerak di industri ban. Didirikan pada tahun 1988, perusahaan ini memiliki pusat produksi di daerah Tangerang, Banten, Indonesia. PT Multistrada Arah Sarana Tbk fokus pada produksi ban untuk kendaraan bermotor, terutama ban untuk mobil penumpang dan truk. Perusahaan ini dikenal dengan merek Dagong dan Corsa, yang telah dikenal luas di pasar domestik maupun internasional.
Sebagai perusahaan manufaktur yang bertujuan untuk menjadi pemimpin pasar dalam industri ban, PT Multistrada Arah Sarana Tbk memiliki komitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan menerapkan inovasi terbaru dalam proses produksinya. Perusahaan ini juga memegang teguh standar keberlanjutan dalam operasionalnya, dengan berkomitmen untuk mengurangi dampak lingkungan dari kegiatan produksinya.
Sebagai perusahaan publik, PT Multistrada Arah Sarana Tbk terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dengan kode saham “MASA”. Dengan visi dan misi yang jelas, perusahaan ini terus berupaya untuk meningkatkan kinerjanya serta memberikan nilai tambah bagi para pemangku kepentingan, baik itu para pelanggan, pemegang saham, maupun masyarakat luas.
Dengan pengalaman yang panjang dan tekad yang kuat dalam menciptakan produk berkualitas tinggi, PT Multistrada Arah Sarana Tbk dapat dipercaya untuk memenuhi kebutuhan pasar akan ban yang handal dan aman. Dengan fokus pada inovasi dan keberlanjutan, perusahaan ini terus berupaya untuk memimpin pasar dalam industri ban, baik di pasar domestik maupun internasional.
PT Multistrada Arah Sarana Tbk adalah perusahaan manufaktur ban terkemuka di Indonesia yang telah beroperasi sejak 1988. Alamat kantor pusat perusahaan ini terletak di Jl. Raya Cimareme No. 131, Lippo Cikarang, Cikarang Utara, Bekasi 17550, Jawa Barat, Indonesia. Selain itu, PT Multistrada Arah Sarana Tbk juga memiliki pabrik produksi yang berlokasi di Kawasan Industri Cikarang Pusat, Jl. Jababeka XVII Blok U20, Cikarang, Bekasi 17530, Jawa Barat, Indonesia.
Untuk menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengirimkan email ke info@multistrada.co.id atau mengunjungi situs web resmi perusahaan di www.multistrada.co.id. Selain itu, PT Multistrada Arah Sarana Tbk juga memiliki nomor telepon kantor pusat yang dapat dihubungi, yaitu +62 21 8971193. Perusahaan ini juga aktif di media sosial, seperti Instagram dengan username @multistradacsr, yang dapat dihubungi melalui direct message.
PT Multistrada Arah Sarana Tbk merupakan perusahaan yang memiliki reputasi yang baik dalam industri manufaktur ban di Indonesia. Dengan komitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan layanan yang memuaskan, perusahaan ini tetap menjadi pilihan utama bagi konsumen di dalam dan luar negeri. Melalui alamat dan kontak yang telah disebutkan, Anda dapat menghubungi perusahaan ini untuk informasi lebih lanjut mengenai produk, layanan, dan peluang kerjasama bisnis.
Gaji PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Multistrada Arah Sarana Tbk? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.970.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Multistrada Arah Sarana Tbk, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Multistrada Arah Sarana Tbk, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Multistrada Arah Sarana Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.400.000 |
| 2 | Admin | 3.600.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.050.000 |
| 4 | Operator | 4.500.000 |
| 5 | IT Support | 5.850.000 |
| 6 | Intern | 4.650.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.850.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.000.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.150.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.150.000 |
| 11 | Teknisi | 4.300.000 |
| 12 | Security | 5.400.000 |
| 13 | Receptionist | 4.550.000 |
| 14 | Driver | 4.500.000 |
| 15 | Administration | 5.600.000 |
| 16 | Sailor | 6.250.000 |
| 17 | Accounting | 6.550.000 |
| 18 | Services | 5.450.000 |
| 19 | Junior Operator | 6.300.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.250.000 |
| 21 | Secretary | 6.350.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.850.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.650.000 |
| 24 | Medical Services | 6.850.000 |
| 25 | Information Technology | 8.000.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.800.000 |
| 27 | Staff | 8.550.000 |
| 28 | Addoperation | 7.400.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.000.000 |
| 30 | BPS | 8.600.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.800.000 |
| 32 | Supervisor | 9.300.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.200.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.750.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.350.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.750.000 |
| 37 | Change Agent | 9.000.000 |
| 38 | IT | 9.900.000 |
| 39 | Procurement | 8.200.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.550.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.300.000 |
| 42 | Procurement | 8.000.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.950.000 |
| 44 | Professional | 11.950.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.000.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.000.000 |
| 47 | Auditor | 11.350.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.200.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.950.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.100.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.300.000 |
| 52 | Accounting | 13.700.000 |
| 53 | Analyst | 13.050.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.800.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.400.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.800.000 |
| 57 | Manager | 15.100.000 |
| 58 | Cost Control | 15.300.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.250.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.300.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.250.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.050.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.050.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.000.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.700.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.050.000 |
| 67 | Marketing | 15.650.000 |
| 68 | Asset Management | 15.950.000 |
| 69 | Specialist | 16.450.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.900.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.600.000 |
| 72 | Production | 16.200.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.550.000 |
| 74 | Intern | 15.550.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.950.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.200.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.600.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.300.000 |
| 79 | Division Head | 18.500.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.750.000 |
| 81 | Engineer | 17.000.000 |
| 82 | Field Manager | 17.100.000 |
| 83 | Public Relations | 17.200.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.100.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.450.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.150.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.200.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.900.000 |
| 89 | Engineering | 19.800.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.450.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.350.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.550.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.250.000 |
| 94 | Laboratory | 18.900.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.900.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.500.000 |
| 97 | Officer | 20.700.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.400.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.950.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.550.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.300.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.250.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.900.000 |
| 104 | Building | 32.300.000 |
| 105 | Executives | 33.650.000 |
| 106 | Team Leader | 33.850.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.600.000 |
| 108 | Director | 47.450.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.750.000 |
| 110 | Architect | 54.250.000 |
| 111 | General Manager | 76.800.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Multistrada Arah Sarana Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Multistrada Arah Sarana Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Multistrada Arah Sarana Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Desember 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Pekerja Packing
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok: Rp 5.400.000
Tunjangan : Rp 520.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Multistrada Arah Sarana Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Gaji karyawan PT Multistrada Arah Sarana Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Jam kerja karyawan di PT Multistrada Arah Sarana Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Gaji di PT Multistrada Arah Sarana Tbk memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Multistrada Arah Sarana Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Multistrada Arah Sarana Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Multistrada Arah Sarana Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Multistrada Arah Sarana Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Multistrada Arah Sarana Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Multistrada Arah Sarana Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Multistrada Arah Sarana Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Multistrada Arah Sarana Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Multistrada Arah Sarana Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Multistrada Arah Sarana Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Multistrada Arah Sarana Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Multistrada Arah Sarana Tbk
Jam kerja karyawan PT Multistrada Arah Sarana Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Multistrada Arah Sarana Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Multistrada Arah Sarana Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Multistrada Arah Sarana Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Multistrada Arah Sarana Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Multistrada Arah Sarana Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Multistrada Arah Sarana Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Multistrada Arah Sarana Tbk menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
